产假工资该怎么计算？生育津贴怎么领？ 谱蓝保-敏敏 2024年8月2日 下午5:13 医保 44 回复 共1条回复 我来回复 谱蓝保 评论 产假工资分两种情况：①有生育保险的，由生育保险机构按照公司上年度职工月平均工资支付，低于女职工产假前工资标准的，由公司补足差额；高于产假前工资标准的，公司不得截留。②没有生育保险的，由公司按照女职工产假前的工资标准发给，不得降低，女职工产假前的工资标准包含有绩效工资的，享有绩效工资。生育津贴领取方式：各地不相同，有的地方是职工自行办理生育保险备案、申领手续，到银行领取生育津贴的。有的地方则是由单位办理生育保险备案手续，社保中心将生育津贴打在单位账户，有单位发放给职工。 赞同 2024年8月2日 下午5:23 0条评论 请 登录 或者 注册 后回复。 相关问题 有社保和没有社保对于百万医疗保险有什么区别？ 2023年3月21日 下午3:52 1 304 医保不是覆盖所有药品吗，怎么还会有自费的呢？ 2024年8月25日 下午1:56 1 35 婴儿医保可以报销出生的住院费用吗？ 2022年7月8日 下午4:32 1 205 为何医疗保险账户余额为零？如何查看医疗保险账户余额？ 2023年4月27日 下午3:29 1 134 如何缴纳农村养老保险？ 2023年1月16日 下午6:23 1 57 不交新农合，会有什么影响？ 2023年9月14日 下午5:41 1 158 住院超过15天，医保就不能报销了吗？ 2024年8月1日 下午5:04 1 39 能否同时缴纳新农合和职工医疗保险？ 2022年7月11日 上午10:33 1 150 医保弄丢了，还可以补办吗？ 2023年11月27日 下午4:51 1 70 工作地和户口所在地不同，在哪里报销？ 2024年8月27日 下午1:10 1 33
