什么情况被辞退有补偿金？ 谱蓝保-敏敏 2024年8月7日 下午2:54 其他 38 回复 共1条回复 我来回复 谱蓝保 评论 需要支付补偿金的常见情况：①由于用人单位过错，劳动者提出解除劳动合同。比如不交社保。②用人单位解除劳动合同。比如员工经培训调岗后仍不能胜任工作。③劳动合同终止。比如劳动合同到期不续签。 赞同 2024年8月7日 下午2:56 0条评论 请 登录 或者 注册 后回复。 相关问题 重疾险有长期和短期，两者有啥不同？ 2023年10月18日 下午3:04 1 80 购买保险是否需要提供健康状况？ 2023年9月25日 下午5:28 1 61 已退保的保单还可以恢复吗？ 2023年11月9日 下午5:58 1 191 保险合同中的不可抗力条款不能理赔吗？ 2022年4月24日 下午5:02 1 394 该如何在网上购买保险？ 2022年4月18日 下午5:11 1 61 试用期被辞退，还有赔偿金吗？ 2024年8月7日 下午2:56 1 36 可以详细介绍一下鑫享鸿福年金险吗？ 2023年11月1日 下午5:12 1 56 怎样看一份保险合同？ 2022年5月11日 下午12:02 1 65 保险的合同内容可以变更吗？ 2022年5月31日 下午6:06 1 65 快生了还有必要买保险吗？ 2022年5月31日 上午11:47 1 89
