团险也可以定制，小微企业有福音

导读： 根据相关调查，如果经济条件允许，近60%的消费者愿意购买商业保险，但购买商业保险的比例只有33%。76.83%的保费支出占家庭总收入的10%以下。76.83%的保费支出占家庭总收入的10%以下。商业保险，尤其是企业团体保险，作为强有力的生活保障，其价值远远被低估。

现在，在互联网+在思维的推动下，利用优惠政策的东风，保险该行业也踏上了快车道。互联网保险普及正在改变人们对传统保险的理解。更透明、更高效、更丰富的产品选择也吸引了越来越多的关注。

团体保险悄然走俏

社会保险它是国家的基本福利制度，具有低水平、广泛覆盖的特点，医疗保险的保障非常有限，对死者没有补偿，残疾和严重疾病不能减少正常工作收入，社会保险仍然无能为力。我们通常说的医疗保险，报销金额和范围也有限制。重大疾病按比例报销，有起付线、封顶线等。遇到慢性病或重疾，需要花费大量医疗费用，个人负担还是很重的。因此，需要商业保险来做补充。

商业保险种种类繁多，几乎涵盖了生活中人身、财产等方面的风险，具有很强的针对性和灵活性。意外险例如，通过商业保险中的意外险，可以解决生活中的磕磕碰碰、外来、突发、非人为故意、非疾病原因造成的人身伤害，从意外死亡、残疾、烧伤等，保险金额从数万到数百万不等。

为什么消费者对商业保险的理解仍然非常有限，购买率也很低？首先，商业保险的高利率也让许多人对商业保险感到气馁，与投资相关的保险收益率甚至没有定期存款那么高。许多用户都是不负责任的保险代理人欺骗，认为商业保险没用……同一(北京)科技有限公司创始人于鹏飞介绍，传统保险服务不足，理赔难以受到批评，投保人处处刁难。各种原因让人‘谈保险色变’。

随着互联网保险的快速兴起，以企业为单位的集团保险悄然流行起来。由于其价格低于个人购买，保障金额高，解决了小微企业的员工保障问题，受到企业主和员工的青睐。

团体保险简称团体保险保险公司签订的整体保险合同，当员工因疾病、残疾、死亡时，保险公司提供医疗费用补贴、养老金支付和养老保障计划保险。由于保费低、针对性强、操作灵活，受到企业和员工的广泛欢迎。

想买就买不到团险。

然而，虽然集团保险很好，但它并不等同于集团购买的保险。只有符合要求的企业才能购买，个人和普通群体不能购买。此外，需要购买企业出具营业执照等资格证书材料，对企业参与者的数量和保险率也有一定的要求。当人数较少时，定制保费会增加，这也会增加企业的采购成本。

此外，考虑到小微企业在有限的资本成本下不仅要承担正常的员工社保、工资支出还应承担社会责任要求的各种税收，以减少小微企业为员工购买额外福利保障的意愿。

我们为企业员工建立了建设SAAS福利平台，只要企业与平台签订合同，员工就可以在平台上支付费用，购买自己需要的担保内容。他们不仅可以享受团体保险的价格，还可以定制个性化的员工担保，打破了传统团体保险业务数千人的担保形式。余鹏飞说。

据了解，目前市场上有一些互联网保险平台务的互联网保险平台，如保险极客、海绵保险、豆包网、惠泽网等。这些平台模式大多从企业端切入，直接接触企业，最终落在个人身上。B2B2C路线。与其他企业团体保险模式不同，同一（北京）科技有限公司和保险公司为小微企业和自由职业者推出了保险SAAS平台共同保险主要为企业提供团体保险服务、定制保险、社会保障服务等+商保+覆盖不同互联网社区保障需求的定制模式，让企业员工和自由职业者有更全面的保障。

小微企业有福音

从事茶叶业务多年的张先生注册了自己的公司，近年来生意如火如荼。随着业务的扩张，张先生也开始说：增员然而，近年来，员工损失非常快，原因是员工没有安全感，没有保证心不坚定。张先生也很苦恼，如何留住员工？偶然，张先生看到了这个消息，说他可以为员工购买团体保险，作为企业对员工的福利。

事实上，许多小微企业主和张先生一样困惑。他们想留住员工，但不知道如何留住员工。特别是对于小微企业，对员工保障的需求非常大。目前，随着互联网保险的快速发展，这些问题可以很容易地解决。可以说，为企业定制的团体保险给小微企业带来了福音。

为不同社会属性的社区组织成员提供不同的保障需求C2B反向定制模式的保险服务。我们平台的社区组织不仅包括传统的企事业单位组织，还包括根据用户区域、职业、兴趣等维度建立的社区组织。但不包括根据同一担保要求建立的社区，以避免同质风险用户统一投保造成的索赔风险。余鹏飞表示，作为集团保险服务平台，企业不仅可以选择商务旅行事故、门急诊、严重疾病等不同安全内容的组合，还可以定制安全人员的范围。此外，对于一些特殊的行业群体，也根据自己对行业的理解，提出了具有竞争力的特殊安全计划，为员工提供更完善的安全服务。

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