2021年工伤死亡赔偿标准更新，工伤8级2021年能赔多少钱？

社会保险不仅是中国的基本社会保障制度，也是国家福利制度。其中所包含的工伤保险可以为因工作事故或职业病造成伤亡或丧失工作能力的被保险人提供保障。

一旦被认定为工伤，就可以享受相应的社会保险待遇，工伤保险费只需用人单位支付，不需要我们个人承担。

然而，工伤死亡赔偿标准并不是固定的。它每年都会改变。这个标准是基于什么？2021年工伤死亡赔偿的最新标准是什么？今天，谱蓝君将给你一一科普。

• 工伤保险条例是怎么规定的？
• 工伤死亡赔偿标准是多少？
• 谱蓝君总结

作为社会保险的一部分，国家出台了专门针对工伤保险的法律法规，详细说明了工伤保险的各个方面。下面谱蓝君摘取部分内容给大家看看：

《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡的，其近亲属应当按照下列规定从工伤保险基金中领取丧葬补助、亲属抚恤金和一次性工作死亡补助。

(1)丧葬补助为上一年度职工月平均工资6个月；

(2)供养亲属抚恤金按职工工资的一定比例发放给职工死亡前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属，其中配偶每月40%，其他亲属每月30%，在上述标准的基础上，孤寡老人或孤儿每月增加10%；

(3)上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

从上面可以看出，工伤保险中的一次性死亡补贴与全国城镇居民年度人均可支配收入成正比。

根据国家统计局公布的数据，2020年，中国城镇居民人均可支配收入为43834元，同比增长2.9%，因此工伤保险一次性工作死亡补贴增加。

根据《工伤保险条例》的有关规定，简要说明了工伤死亡赔偿标准的依据。

那么2021年工伤保险的具体补偿是多少？

1.丧葬补助金。

丧葬补助按上一年度职工月平均工资×6个月确定。由于每个地区职工的月平均工资不同，不同地方的丧葬补助标准也不同。

比如2020年一个城市的职工月平均工资是10000元，那么2021年一个城市的丧葬补助标准是10000×6=60000元。

2.供养亲属的抚恤金。

供养亲属的抚恤金与职工本人的工资有关，其中配偶按职工月薪的40%支付；其他亲属按职工月薪的30%支付。

假设是职工家中的孤寡老人或孤儿，则在上述标准的基础上增加10%。

此外，《工伤保险条例》规定，供养亲属的抚恤金之和不得高于死亡职工的工资。

3.一次性死亡补助。

2021年一次性工亡补助标准为876680元，因为一次性工亡补助标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

一次性死亡补贴的标准与前两项不同，是全国统一的。

2021年赔偿标准已于2021年公布，一次性工伤死亡补助标准为876680元，比上年增加约3万元。

但是，如果被保险人不幸死亡造成的损失远不止这些，那么工伤保险所能提供的保障是有限的，要尽早开始商业保障。

想要投保，或想了解保险的朋友，可以点击下方图片，免费报名1对1家庭保障规划服务，即可预约专业的理财师为您耐心讲解，根据您的身体实际情况协助核保、投保并提供后续理赔服务。